管家是一份高薪職業(yè)，薪資相對較高主要有幾大因素。首先，聘用私人管家的是高凈值人群，資產(chǎn)雄厚。當(dāng)前，越來越多的高凈值家庭急需聘請專業(yè)的管家來協(xié)助雇主打理家庭事務(wù)，而訓(xùn)練有素的專業(yè)管家人才十分緊缺，高凈值家庭的雇主愿意支付高薪聘請專業(yè)、適合的私人管家。根據(jù)《2021胡潤財富報告》，中國擁有千萬人民幣家庭凈資產(chǎn)的“高凈值家庭”數(shù)量達(dá)到206萬戶，比上年增加4萬戶，北京、上海、香港、深圳是擁有高凈值家庭最多的城市。高凈值家庭數(shù)量的增加，進(jìn)一步加大了管家服務(wù)的潛在需求。其次，管家具備專業(yè)技能、高學(xué)歷、廣闊的閱歷、豐富的經(jīng)驗、極高的職業(yè)素養(yǎng)，熟知高品質(zhì)生活的每一個精致細(xì)節(jié)，能滿足雇主的多元化需求。中國高凈值人群核心消費需求主要有私人定制化服務(wù)、健康、子女教育、投資、旅游等。管家洞察雇主的需求和習(xí)慣，耐心地提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，如營養(yǎng)餐食安排、服裝搭配、兒童事務(wù)對接、資產(chǎn)管理、貴重物品保管、旅游攻略制定、出行安排等，事無巨細(xì)，管家將雇主生活中的事務(wù)打理得井井有條。

【鎂瑛慧精品管家單】
【精品管家單1】：北京高端客戶聘管家
【崗位職責(zé)】：
（1）負(fù)責(zé)5人服務(wù)團(tuán)隊的管理，工作標(biāo)準(zhǔn)的制定與監(jiān)督執(zhí)行，服務(wù)人員工作的檢查和驗收等；
（2）負(fù)責(zé)宴會宴請的籌備和安排，賓客的迎來送往等；
（3）負(fù)責(zé)葡萄酒、雪茄存儲，奢侈品等名貴物品的盤點入庫和保養(yǎng)等；
（4）負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備維護(hù)，包括燈飾、地板、家具的保養(yǎng)及維修；
（5）負(fù)責(zé)及時采購家用設(shè)備、設(shè)施。
【任職要求】：
（1）大專及以上學(xué)歷，年齡30-48歲之間，有管家工作經(jīng)驗的專業(yè)人員優(yōu)先考慮；
（2）管理統(tǒng)籌能力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，服務(wù)意識強(qiáng)；
（3）懂奢侈品鑒賞和養(yǎng)護(hù)，懂營養(yǎng)膳食搭配，懂葡萄酒、雪茄存儲；
（4）懂商務(wù)禮儀，形象氣質(zhì)佳，素質(zhì)高，保密意識強(qiáng)。
【工作時間】：上六休一
【薪資待遇】：年薪25萬起
【聯(lián)系方式】：400-823-8855

【精品管家單2】：北京某集團(tuán)公司聘管家助理
【崗位職責(zé)】：
（1）負(fù)責(zé)董事長的日常用車以及其它出車任務(wù)；
（2）保證車輛狀況良好，按時出車，確保車輛安全使用，進(jìn)行車輛內(nèi)外部的日常清潔；
（3）負(fù)責(zé)董事長一日三餐的安排，商務(wù)應(yīng)酬接待陪同等；
（4）進(jìn)行車輛內(nèi)外部的日常清潔；
（5）無出車任務(wù)在公司空閑時，需協(xié)助做些輔助性工作；
（6）董事長交辦的其他日常事務(wù)。
【任職要求】：
（1）年齡30-40歲，形象好，駕齡8年以上，專職開過勞斯萊斯、賓利等豪華汽車；
（2）熟悉車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作優(yōu)先；
（3）身體健康，無犯罪記錄，敏銳度強(qiáng)，務(wù)實性強(qiáng)；
（4）懂商務(wù)禮儀、餐桌禮儀、營養(yǎng)膳食；
（5）語言能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，有管家專業(yè)資質(zhì)優(yōu)先考慮。
【薪資待遇】：年薪20萬
【聯(lián)系方式】：400-823-8855